银朵兰药业开展2021年一季度 新员工入职培训

 为帮助新员工尽快适应企业、了解企业、融入企业，熟悉公司规章制度，3月31日，银朵兰药业组织开展2021年第一季度新员工入职培训。

此次培训内容在原有内容（岗位操作流程、企业文化、考勤管理制度）的基础上，加入了行政管理、财务管理、产品知识、厂区安全教育等内容，分别由行政办公室、人力资源部、总工办、安全环保设备动力部和财务部相关负责人担任培训讲师，培训时长为1天，共11名新员工参加了培训。

讲师团成员为新员工精心准备了培训课程，培训安排时间紧凑、内容充实，帮助新员工们熟悉了解了公司各项规范和要求。每场培训课后，培训讲师们都与新员工进行沟通交流互动，针对新员工提出的问题进行系统性的解答和回复，使新员工对于企业的发展和所在岗位加深了认知，增强了产业自信心和自豪感。

4月7日将组织新员工参观车间，并就此次培训内容进行考试，此后持续按季度开展新员工培训。随着中药民族药产业园项目建设及产业工人队伍技能提升的工作要求，人力资源部将不断加强培训力度，增添培训内容，扩大内训师队伍，将培训工作做实做好。